Jako krajowo uznanej agencji zatrudnienia opieki zdrowotnej, Huffmaster zapewnia jedno źródło strajk rozwiązań kadrowych do krajowych klientów opieki zdrowotnej, w tym szpitali, domów opieki i wspomaganych obiektów mieszkalnych. Poprzez zapewnienie personelu zastępczego podczas strajku, nasi klienci mogą kontynuować swoje istotne operacje podczas sporów pracowniczych.

Huffmaster zawsze przyjmuje zgłoszenia dla:

• Registered Nurses
• Certified Registered Nurse Anesthetists
• Licensed Practical Nurses
• Licensed Vocational Nurses
• Certified Nursing Assistants

Wypełnij naszą aplikację online, aby zostać powiadomionym, gdy będziemy mieli nadchodzącą pracę, która pasuje do Twoich kwalifikacji.

Zapisz się na alerty o pracy!

Zapisz się

Twój e-mailCancelSzukaj według słów kluczowychSzukaj według lokalizacjiMinnesotaRhode IslandPodróżuj po USAOrderAscendingDescendingSort byTitleLokalizacjaNowa (7 dni)

Pasujące oferty pracy:

Job Tytuł Lokalizacja Nowość

Service Health Professional, Operator

Miejsce pracy: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonego Operatora Telekomunikacyjnego do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić na początku-połowie marca 2021.
$30/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:
Operator Telecom obsługuje usługi centrali w całym obiekcie i kieruje i pomaga gościom jako recepcjonista.
Wymagania:

• Operates centrala.
• Responds do połączeń szybko i uprzejmie.
• Odpowiada na kody alarmowe zgodnie z ustaloną polityką i procedurami.
• Postępuje zgodnie z protokołem pagera i powiadamia personel w razie potrzeby.
• Recepcja Ciepło przyjmuje każdego klienta szybko i uprzejmie.
• Zapewnia kierunek/pomoc klientom i oferuje eskortę lub wózek inwalidzki w stosownych przypadkach.
• Prowadzi platformy spotkań korzystając z harmonogramu sal spotkań.
• Utrzymuje procedury odprawy/identyfikatora dla osób odwiedzających pacjentów, sprzedawców, kontrahentów, itp.
• Odbiera/przekazuje wiadomości, kwiaty, gazety i zapewnia pomoc w dostarczaniu przedmiotów.
• Zapewnia wsparcie urzędnicze i działowe. Utrzymuje obiekt „dzienna lista połączeń” na czas i dokładnie.
• Identyfikuje i inicjuje sposoby poprawy procesów pracowniczych
• Szkoła średnia lub GED
• Mniej niż 2 lata używania systemu telefonicznego lub centrali telefonicznej i recepcji wymagane i
• Mniej niż 2 lata przy komputerach i/lub maszynach biurowych wymagane i
• Mniej niż 2 lata w środowisku opieki zdrowotnej lub szpitalu

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, proszę wypełnij. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Operator Minnesota Nie

Service Health Professional, Equipment Tech

Miejsce pracy: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Equipment Processor do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$25/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy: Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentów Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:

• Transportuje, procesy (czyszczenie, dezynfekcja, skanowanie) i redystrybuuje pacjentów opieki dostaw i sprzętu medycznego (IV pomp, łóżek specjalistycznych, pomp żywności, zawiesin i innych urządzeń wielokrotnego użytku) do działów w całym szpitalu. Zapewnia, że klienci są dostarczane z właściwego sprzętu żądanego.
• Pobiera i przetwarza sprzęt. Okrąża i odbiera sprzęt w brudnych obszarach użytkowych.
• Odbiera łóżka specjalistyczne.
• Oznacza cały wyczyszczony sprzęt inicjałami i datą wyczyszczenia.
• Zwraca czysty sprzęt do magazynu sprzętu.
• Sprawdza sprzęt pod kątem uszkodzeń/wad.
• Przekazuje uszkodzone elementy do naprawy.
• Skanuje sprzęt medyczny, aby śledzić jego użycie.
• Dostarcza sprzęt. Identyfikuje sprzęt pochodzący z innej placówki i wzywa kuriera do zwrotu.
• Dostarcza cały sprzęt w zaplanowanych ramach czasowych.
• Komunikuje się z personelem jednostki w sprawie opóźnień w dostawie sprzętu.
• Zapewnia zapasy materiałów na półkach magazynowych w dziale.
  Zarządza zawiesiami i łóżkami specjalistycznymi. Śledzi zużycie zawiesi.
• Poziomy magazynowe wszystkich zawiesi.
• Dostarcza czyste zawiesia wielokrotnego i jednorazowego użytku do wyznaczonego miejsca.
• Dostarcza i pobiera łóżka specjalistyczne.
• Pomaga w wymianie łóżek floty.
• Koordynuje wypożyczanie sprzętu.
• Używa zasobów internetowych i telefonicznych do zamawiania wypożyczonego sprzętu i planowania zwrotów wypożyczonego sprzętu.
• Reconciles requests against rental protocols and available equipment supplies; when necessary, provides staff with alternate ordering information.
• Other duties assigned

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w środowisku szpitalnym preferowane
• BLS

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, prosimy o kontakt telefoniczny i rozmowę z rekruterem pod numerem 866-903-7267 EmailApplyShow More

Service Health Professional, Equipment Tech Minnesota No

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Kucharz

Miejsce pracy: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację na doświadczonego Kucharza do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – początek marca.
$24/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Odpowiedzialny za przygotowanie wszystkich posiłków serwowanych do pacjentów, personelu i klientów. Używa odpowiedniego gotowania, chłodzenia i odgrzewania technik w celu zapewnienia bezpieczeństwa żywności.
• Przygotowuje jedzenie w odpowiednim czasie, atrakcyjny i apetyczny sposób. Przygotowuje żywność przy użyciu standardowych przepisów i właściwych metod gotowania dla pacjentów, personelu i specjalnych funkcji.
• Odpowiednie ilości żywności są przygotowywane w oparciu o potrzeby pacjenta i objętości kafeterii.
• Rozumie specjalne diety i konsultuje się z dietetykiem w razie potrzeby.
  Używa właściwych technik gotowania, chłodzenia i odgrzewania w celu zapewnienia bezpieczeństwa żywności. Sprawdza temperaturę regularnie przed podaniem jedzenia.
• Wyznacza etykiety, daty, pokrywa i przechowuje żywność prawidłowo.
• Używa technik sanityzacji dla żywności, siebie i sprzętu.
  Może pomagać w uzupełnianiu zapasów na stanowisku pracy. Może pomagać w odkładaniu zamówień spożywczych.
• Może obsługiwać kasę fiskalną.
• Może pomagać w opracowywaniu menu.
• Może utrzymywać odpowiedni zapas żywności, aby spełnić wymagania menu i prośby pacjentów.

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w gastronomii preferowane
• Certyfikacja w zakresie bezpieczeństwa żywności i obsługi przy zatrudnieniu preferowana

Jeśli jesteś zainteresowany tym zleceniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Kucharz Minnesota Nie

Service Health Professional, Transporter

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Transport Aide na ewentualny strajk w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$22/hr.
60 godzin tygodniowo gwarancji w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy: Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Zapewnia wsparcie w przenoszeniu i transporcie pacjentów, leków, próbek laboratoryjnych i produktów krwiopochodnych. Odpowiedzialny za bezpieczny, terminowy i dokładny transport pacjentów, sprzętu i przedmiotów związanych z pacjentem do ich miejsc przeznaczenia, umożliwiając zespół opieki zdrowotnej do wykonywania swoich obowiązków.
• Transportuje pacjentów do wyznaczonych zabiegów lub procedur. Bezpiecznie transportuje, podnosi i pozycjonuje pacjentów na i z wózka, wózka inwalidzkiego, łóżka i krzesła przy użyciu odpowiednich technik bezpiecznego przemieszczania pacjenta i sprzętu.
• Koordynuje czas transportu w celu spełnienia potrzeb opieki nad pacjentem.
• Komunikuje się z jednostkami opieki nad pacjentem w przypadku wystąpienia opóźnień.
• Rozpoznaje sytuacje awaryjne i eskaluje je do odpowiedniego członka zespołu opieki zdrowotnej.
• Demonstruje biegłą znajomość protokołów transferu maszynowego i ręcznego. Wykorzystuje każdy transfer jako okazję do komunikowania się i nauczania protokołów innych pracowników opieki zdrowotnej.
• Dba o to, aby sprzęt do transferu był dobrze utrzymany i właściwie przechowywany.
• Monitoruje sprzęt wymagający naprawy i wycofuje zepsuty sprzęt z użytku.
  Używa elektronicznego systemu transportu dokumentacji medycznej.

Wymagania:

• Preferowane mniej niż 2 lata wcześniejszego doświadczenia w służbie zdrowia
• Preferowane mniej niż 2 lata wcześniejszego doświadczenia w transporcie

Jeśli jesteś zainteresowany tym zleceniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Transporter Minnesota Nie

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Aide

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Dietary Aide do możliwego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – początek marca.
$18/hr.
60-godzinna gwarancja w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Pomoc w przygotowaniu i dostarczaniu posiłków do wszystkich obszarów usług, w tym pacjentów, kawiarnia, catering i inne. Używa właściwego gotowania, chłodzenia i odgrzewania technik w celu zapewnienia bezpieczeństwa żywności. Myje wszystkie naczynia, tace, garnki, wózki i przybory kuchenne. Może również obsługiwać kasę fiskalną.
• Pomoc w przygotowaniu i ustawieniu przydzielonego jedzenia dla pacjentów i pracowników. Przestrzega menu cyklicznego, zmodyfikowanego menu i standardowych przepisów podczas przygotowywania posiłków.
• Składa tace z jedzeniem dla pacjentów zgodnie z potrzebami dietetycznymi.
• Dostarcza i odbiera tace z jedzeniem dla pacjentów.
• Przygotowuje elementy do obsługi posiłków w stołówce.
• Podczas serwowania posiłków, prawidłowo uzupełnia zapasy produktów i utrzymuje obszar.
• Może przygotowywać posiłki i przekąski zgodnie z planem.
• Może obsługiwać kasę fiskalną.
  Używa odpowiednich technik gotowania, chłodzenia i odgrzewania w celu zapewnienia bezpieczeństwa żywności. Sprawdza temperaturę regularnie przed podaniem żywności.
• Oznacza, datuje, pokrywa i przechowuje żywność prawidłowo.
• Używa technik sanityzacji dla żywności, siebie i sprzętu.
• Właściwie usuwa śmieci i odpady.
• Myje wszystkie naczynia, tace, naczynia kuchenne, wózki i przybory.
• Pomaga w odkładaniu zamówień spożywczych.

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w zakresie usług gastronomicznych i/lub wymaganych standardów sanitarnych

Jeśli jesteś zainteresowany tym zleceniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, prosimy o kontakt telefoniczny i rozmowę z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Aide Minnesota Nie

Service Health Professional, Material Handler

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Material Handlerów do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$18/hr.
60 godzin tygodniowa gwarancja w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentówKwatery hotelowe, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Odbiera, sortuje, wybiera, pakuje, odkłada i dostarcza materiały. Ułatwia wysyłkę dla sprzedawcy procesu powrotu. Wpisuje wypłaty, odbiór materiałów, zamawianie materiałów i różne inne dane do systemu komputerowego.
• Odbiera, statki, sortuje, wybiera, pakuje, odkłada i dostarcza materiały eksploatacyjne i pocztę. Facilitates changes to customer par
  levels.
• Rotates stock, checks for outdated supplies and puts away errors.
• Maintains and cleans department hardware and stocking locations.
  Enters disbursements, receipts of supplies, ordering of supplies and various other data into computer system. Przetwarza nowe arkusze zamówień.
• Używa urządzeń podręcznych podczas magazynowania i dystrybucji produktów.
• Może podpisać się pod przychodzącym towarem.
  Ułatwia wysyłkę procesu zwrotu dostawcy poprzez pakowanie i wysyłanie produktów z powrotem do dostawców.
• Uczestniczy w liczeniu cykli, spisie inwentarza z natury i kontrolach wizualnych.
• Inne obowiązki zgodnie z przydziałem.

Wymagania:

• wymagane świadectwo ukończenia szkoły średniej/GED

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Material Handler Minnesota No

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację na doświadczonego Koordynatora Jednostki Zdrowia do ewentualnego strajku w Minnesocie.Ta akcja zawodowa może mieć miejsce pod koniec lutego – na początku marca.
$30/hr.
60 godzin tygodniowo gwarancji w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy: Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:

• Assists z koordynacji opieki nad pacjentami w połączeniu z personelem pielęgniarskim, dostawców i multidyscyplinarnego zespołu. Ponadto pomaga w wykonywaniu obowiązków urzędniczych, w tym przyjmowaniu pacjentów, przenoszeniu, wypisywaniu i rejestracji pacjentów.
• Wykonuje obowiązki urzędnicze. Realizuje przyjęcia pacjentów, przeniesienia i wypisy.
• Przekazuje personelowi pielęgniarskiemu potrzeby związane z opieką nad pacjentem: prośby pacjentów o pomoc w czynnościach życia codziennego.
• Wykonuje dokładne i terminowe przetwarzanie zleceń lekarskich
  .
• Uzyskuje odpowiednie zasoby w celu zapewnienia, że dokładne kody zakwaterowania są wprowadzane, a opłaty rozliczeniowe pacjentów są wprowadzane prawidłowo.
• Wykonuje dokumenty, dystrybucję poczty i poczty elektronicznej, kopie, skanowanie i faksowanie funkcji zgodnie z protokołem jednostki.
• Ułatwia wymianę informacji z odpowiednim personelem, działem lub agencją zewnętrzną.
• Wprowadzanie informacji o pacjentach i opiekunach do systemu elektronicznej dokumentacji medycznej.
• Może zamawiać, zatwierdzać i przechowywać materiały eksploatacyjne i edukacyjne dla pacjentów.
• Składa i organizuje karty pacjentów, gdy ma to zastosowanie.
• Odbiera telefony i światła w odpowiednim czasie, przekazując połączenia lub informacje do odpowiedniego personelu.
• Przegląda i wyjaśnia formularze autoryzacji z pacjentem i uzyskać podpisy, jeśli dotyczy.
• Przekierowuje pacjentów do punktu opieki.
• Planuje procedury/przypadki w razie potrzeby.
• Może potrzebować do pokoju pacjentów.
• Inne obowiązki mogą być stosowane na potrzeby jednostki.
• Może trzeba pomóc w ułatwieniu monitorowania telemetrii.
• Może być wymagane do utrzymania obecności w recepcji dla pacjenta i rodziny wsparcia i check-in.
• Może wspierać i szkolić nowych i istniejących pracowników i studentów.
• Może wymagać transportu nieotwartych pojemników z lekami niekontrolowanymi ze stacji rur pneumatycznych lub apteki i przekazania ich do głównej pielęgniarki lub wyznaczonego miejsca przechowywania.
• Może wymagać przedstawienia Medicare drugiego zawiadomienia o powiadomieniu zidentyfikowanych pacjentów do podpisu.
• Może wymagać pobrania historii pacjenta i informacji fizycznych.

Wymagania:

• Doświadczenie w pracy w biurze medycznym lub szpitalu preferowane, jeśli nie jest certyfikowany jako Koordynator Jednostki Zdrowia wymagane
• Doświadczenie w pracy z aplikacjami opartymi na systemie Windows i umiejętność pisania na klawiaturze preferowane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary Minnesota No

Service Health Professional, Environmental Services (EVS)

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Environmental Services Aide do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$24/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentów Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Clean, sanityzuje i dezynfekuje wszystkie obszary opieki zdrowotnej obiektu. Utrzymuje czystość pacjentów pokoje, sale operacyjne, pokoje egzaminacyjne pokoje leczenia, centra opieki i obszarów publicznych.
• Zbiera i transportuje odpady stałe i zakaźne w obrębie zakładu opieki zdrowotnej. Może przechowywać czystą bieliznę w dziale bielizny i działach.
• Zadania związane z utrzymaniem czystości, w tym ścieranie kurzu, mopowanie, opróżnianie koszy, zmiana bielizny pościelowej, odkurzanie, obsługa automatu do mycia podłóg i inne.
• Potencjalne i rzeczywiste zagrożenia bezpieczeństwa są identyfikowane i zgłaszane.
• Zgłasza elementy budynku, umeblowania i wyposażenia wymagające naprawy lub wymiany.
• Zbiera i transportuje odpady stałe i zakaźne w obrębie placówki opieki zdrowotnej.
• Zbiera zabrudzoną bieliznę w celu uniknięcia nagromadzenia się jej we wszystkich obszarach wykorzystując wszystkie środki ostrożności i odpowiednie środki ochrony osobistej.
• Może magazynować czystą bieliznę w pomieszczeniu z bielizną i działach.
• Może utrzymywać odpowiedni poziom zapasów bielizny.
• Używa sprzętu i materiałów szpitalnych w sposób bezpieczny i efektywny. Utrzymuje wózek do sprzątania zorganizowany, czysty i zaopatrzony.
• Utrzymuje szafy do sprzątania zorganizowane i czyste.

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w usługach środowiskowych

Jeśli jesteś zainteresowany tym zleceniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Environmental Services (EVS) Minnesota Nie

Service Health Professional, Laundry / Linen Services Worker

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Linen Aide na ewentualny strajk w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – początek marca.
$18/hr.
60 godzin tygodniowo gwarancji w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentów Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:

• Dostarcza czystą pościel do wyznaczonych obszarów magazynowania. Zbiera i pierze brudną pościel. Zapasy pościeli w całym obiekcie i na linen carts.
• Dostarcza czystą pościel do obszarów magazynowych. Zapewnia utrzymanie właściwego poziomu bielizny w obszarach magazynowych.
• Zbiera brudną bieliznę. Pranie brudnej bielizny przy użyciu pralki i suszarki
• Pewność, że wózki są przygotowane i gotowe do dostawy i ponownego użycia. Pozostała bielizna jest przechowywana w pomieszczeniu na bieliznę.
• Opróżnia kosze na brudną bieliznę.
• Inne powierzone obowiązki

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w zakresie bielizny w służbie zdrowia lub wymagany dyplom ukończenia szkoły średniej

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, wypełnij formularz. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Laundry / Linen Services Worker Minnesota No

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonego Koordynatora Monitora Zdrowia dla możliwego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$30/hr.
60 godzin tygodniowo gwarancji w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy: Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:

• Koordynator Monitorowania Zdrowia monitoruje rytmy telemetryczne i związane z nimi urządzenia i wykonuje szeroki zakres koordynacji jednostki i zgodności związane z funkcjami w celu ułatwienia i wspierania operacji jednostki.
• Monitoruje rytmy telemetryczne
• Właściwie identyfikuje rytmy i mierzy interwały elektrokardiogramu (ECG).
• Komunikuje się z personelem RN o wszelkich zmianach w telemetrii lub oksygenecie.
• Zarządza sprzętem telemetrycznym (czyszczenie, naprawy dziennika, liczenie skrzynek).
  Wykonuje czynności koordynacyjne dla jednostki.
• Priorytetyzuje pracę, aby spełnić żądania dostawców usług medycznych.
• Wypełnia funkcje przyjęcia/wypisu/przekazania (ADT) zgodnie z elektroniczną dokumentacją medyczną.
• Wprowadza dokładne kody zakwaterowania i opłaty rozliczeniowe pacjenta do EMR.
• Utrzymuje zorganizowane raporty zgodnie z delegacją.
• Uaktualnia konsultacje z dostawcami przez całą zmianę.
• Zapewnia, że środowisko stanowiska pracy spełnia standardy czystości, bezpieczeństwa i prezentuje profesjonalną atmosferę.
• Zamawia, zatwierdza i przechowuje materiały eksploatacyjne oraz materiały edukacyjne dla pacjentów.
• Wykonuje archiwa, dystrybucję poczty i poczty elektronicznej, kopie, skanowanie i faksowanie funkcji zgodnie z protokołem jednostki.
• Składa i organizuje karty pacjentów.
  Dostarcza doskonałą obsługę klienta i komunikację z pacjentami. Odpowiada na telefony i sygnały świetlne w odpowiednim czasie, przekazując połączenia lub informacje do odpowiedniego personelu.
• Prezentuje uprzejmą, responsywną i terminową komunikację z klientami .Komunikuje się z zespołem opieki zdrowotnej i liderami w celu zapewnienia skutecznych relacji roboczych.

Wymagania:

• Stopień Associate’s lub Vocational degree Health Unit Coordinator preferred
• Mniej niż 2 lata jako Health Unit Coordinator (HUC), Nursing Assistant, Medical Assistant lub Licensed Practical Nurse.
• Ukończenie certyfikacji HUC może zastąpić doświadczenie. wymagane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary Minnesota No

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Guest Service Coordinator do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$18/hr.
60-godzinna tygodniowa gwarancja w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie

Zapewniamy:

Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracy

Dieta dzienna na posiłki i drobne wydatki

Kwatery hotelowe, pokoje jednoosobowe

Obowiązki/Podsumowanie:

Koordynator Obsługi Gości konsekwentnie promuje pozytywny, profesjonalny wizerunek szpitala i zapewnia wzorową obsługę klienta dla pacjentów i gości w sposób pełen szacunku, ciepły i profesjonalny. Prowadzi i eskortuje pacjentów i gości z głównych punktów wejścia do różnych punktów usługowych, porusza się po szpitalu i jego wielu systemach i działach w celu zaspokojenia potrzeb pacjentów i gości oraz rozwiązania ich problemów

Wymagania: Wymagania:

• Mniej niż 2 lata w szybkim tempie w roli usługowej skoncentrowanej na kliencie lub środowisku biurowym wymagane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267

EmailApplyShow More

Service Health Professional, Assistant / Health Unit Clerk (HUC) / Receptionist / Secretary Minnesota No

Service Health Professional, Environmental Services (EVS): Janitor

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Floor Care Aide do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – początek marca.
$22/hr.
60 godzin tygodniowo gwarancji w pierwszym tygodniu, a jeśli strajk jest otwarty zakończony 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentów Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary:

• Cleans i utrzymuje twarde podłogi, dywany i tapicerki w całej placówce opieki zdrowotnej. Obsługuje maszyny i używa chemikaliów do wykonywania pracy. Czyści ściany i sufity w placówce.
• Czyści i konserwuje twarde podłogi w całej placówce służby zdrowia. Usuwa lub usuwa stare wykończenie z podłóg, krawędzi i listew przypodłogowych.
• Miesza chemikalia w celu usunięcia wykończenia.
• Obsługuje maszyny do czyszczenia podłóg twardych.
• Stosuje nowe uszczelnienie i wykończenie. Czyści i konserwuje dywany i tapicerkę w całym zakładzie opieki zdrowotnej. Szamponuje powierzchnie tapicerowane i dywanowe w celu usunięcia zabrudzeń i plam.
• Decyduje o właściwym sprzęcie i środkach chemicznych do wykonania zadania.
  Utrzymuje cały sprzęt i informuje, czy sprzęt wymaga naprawy.
• Czyści ściany i sufity w całym obiekcie. Może czyścić okna i oprawy oświetleniowe.
• Inne obowiązki zgodnie z przydzielonymi zadaniami.

Wymagania: Wymagania:

• Preferowane mniej niż 2 lata doświadczenia w środowisku opieki zdrowotnej i
• Preferowane mniej niż 2 lata doświadczenia w utrzymaniu czystości podłóg i
• Preferowane mniej niż 2 lata doświadczenia w używaniu rozwiązań do usuwania podłóg/wykończeń i ekstrakcji dywanów

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267 EmailApplyShow More

Service Health Professional, Environmental Services (EVS): Woźny Minnesota Nie

Service Health Professional, Equipment Tech

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Techników Naprawy Sprzętu do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – na początku marca.
$30/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie

Zapewniamy:

Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracy

Dieta dzienna na posiłki i incydenty

Kwatery hotelowe, pokoje jednoosobowe

Obowiązki/Podsumowanie:

• Utrzymuje, konfiguruje i naprawia sprzęt, w tym, ale nie tylko, wózki inwalidzkie, sprzęt do wypożyczania i różne inne urządzenia medyczne. May provide repairs on medical equipment hospital owned, rented or customer owned.

• Processes and distributes equipment. Sprawdza nowy sprzęt.

• Czyści sprzęt po powrocie.

• Testuje sprzęt w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania i bezpieczeństwa.

• Stosuje znaczniki aktywów.

• Utrzymywanie poziomów zapasów i śledzenie sprzętu w celu zapewnienia właściwej inwentaryzacji.

• Może pakować elementy w celu ponownego użycia.
  Naprawa sprzętu. Wykonuje naprawy funkcjonalne i elektryczne.

• Zamawia i utrzymuje zapasy części.

• Utrzymuje poziomy zapasów produktów naprawczych w magazynie w celu uniknięcia przestojów.

• Może naprawiać sprzęt będący własnością klienta/pacjenta.
  Może wykonywać usługi w lokalizacjach poza siedzibą. Współpraca z technikami i klientami w celu zaplanowania napraw poza siedzibą firmy.

• Planowanie napraw poza siedzibą firmy w taki sposób, aby potrzeby zarówno klienta jak i działu były brane pod uwagę.

• Naprawa zarówno sprzętu wypożyczonego jak i będącego własnością klienta będzie wykonywana.

• Utrzymanie czystości pojazdu firmowego, prowadzenie dokumentacji i profesjonalne umiejętności prowadzenia pojazdu.

Wymagania: Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w środowisku szpitalnym preferowane

• 2 do 5 lat w naprawie mechanicznej, naprawie sprzętu medycznego, tło elektroniczne wymagane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, prosimy o kontakt telefoniczny i rozmowę z rekruterem pod numerem 866-903-7267

EmailApplyShow More

Service Health Professional, Equipment Tech Minnesota No

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Room Service Rep

Miejsce pracy: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Dietary Call Center Representative do możliwego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić pod koniec lutego – początek marca.
$18/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy: Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• The Dietary Call Center Representative pomaga pacjentom i ich rodzinom z zamawiania posiłków przez telefon. Przedstawiciel przestrzega wytycznych żywieniowych dla każdego pacjenta zamówienia diety, aby zapewnić wszystkie modyfikacje zamówienia są spełnione i odpowiednie zalecenia są dokonywane do patient.
• Odpowiada na połączenia przychodzące i ułatwia proces zamówienia posiłku pacjenta i procedur.
• Przetwarzanie zamówień pacjenta na usługi pokojowe, pracując bezpośrednio z pacjentem, personelem lub rodziną.
• Postępuje zgodnie z wytycznymi dotyczącymi identyfikacji pacjenta do pokoju, informując rozmówcę o zamówionej diecie, przyjmując zamówienie, oferując odpowiednie przyprawy i odczytując z powrotem menu.
• Postępuje zgodnie ze szczegółowymi wytycznymi dotyczącymi diety, jak również wytycznymi dotyczącymi tac. Przedstawia sugestie mające na celu pomoc pacjentom w wyborze diety i odpowiednich wytycznych dotyczących tacek
  .
• Oddzwania do pacjentów, którzy nie złożyli zamówienia na każdy okres posiłku.
• Zawiadamia personel medyczny, jeżeli nie można skontaktować się z pacjentem kontrolującym węglowodany lub odmawiającym jedzenia
  Przestrzega wytycznych żywieniowych dla każdego zamówienia dietetycznego pacjenta.
• Przestrzega wytycznych żywieniowych pacjenta, gdy zamówienia są
  złożone.
• Wnioskuje o sprawdzenie diety, gdy nie ma diety wskazanej dla pacjenta.
• Przestrzega sekcji dodanych uwag w każdym rekordzie pacjenta.
  Przetwarza zamówienia na tace dla gości i tace domyślne.
• Przetwarzanie zamówień na tace dla gości, zamówień na wózki grzecznościowe i wszystkich zamówień dla pacjentów wychodzących z dokładnymi danymi, w tym poprawnymi numerami sal, informacjami o zamówieniu, zamówieniem dla właściwego szpitala i innymi szczegółami zamówienia.
• Pomoc w przygotowywaniu domyślnych posiłków dla niewybranych pacjentów przed okresem posiłków, upewniając się, że wybrany domyślny posiłek spełnia wszystkie kryteria zamówienia na dietę.
• Wprowadzanie domyślnych menu, sprawdzanie tablicy wyjściowej i zamówienia dietetycznego z domyślnym posiłkiem w celu potwierdzenia, że domyślny posiłek HT jest zgodny z zamówieniem dietetycznym, alergiami i że na tablicy wyjściowej nie ma niczego, co znajduje się w domyślnym posiłku.
• Utrzymywanie wysokiego poziomu umiejętności obsługi klienta przez cały czas podczas przetwarzania zamówień.

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata w służbie zdrowia i/lub obsłudze klienta wymagane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Food Services Worker (FSW) / Dietary: Room Service Rep Minnesota Nie

Service Health Professional, Equipment Tech

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Equipment Processor do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić na początku-połowie marca 2021.
$25/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianieZapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca pracyDaily per diem dla posiłków i incydentów Zakwaterowanie w hotelu, pokoje jednoosoboweObowiązki/Podsumowanie:

• Transportuje, czyści, przechowuje i redystrybuuje pacjentów opieki dostaw i sprzętu medycznego, w tym urologii i wózków kodu, do działów w całym szpitalu. Zapewnia, że klienci otrzymują odpowiedni sprzęt, o który zostali poproszeni.
• Dystrybucja i odbiór. Dostarcza sprzęt i materiały eksploatacyjne.
• Odbiera zabrudzenia i materiały eksploatacyjne.
• Pomaga przy odbiorze, czyści i uzupełnia zapasy wózków kodowych i urologicznych.
• Oczyszcza i zapewnia, że sprzęt operacyjny jest dostępny i dostarczony do użytku przez pacjenta.
• Sprzęt jest podłączony podczas przechowywania w celu zapewnienia naładowania baterii.
• Wprowadza dane do skanerów, dzienników i plików. Wykorzystuje system śledzenia sprzętu do śledzenia wykorzystania i utrzymywania rejestrów przepływu pracy w celu oszacowania budżetu.
  Kompletuje odkażanie. Czyści zabrudzony sprzęt i materiały eksploatacyjne.
• Myje i sanityzuje codziennie.
• Obsługuje sanityzator, myjkę soniczną i myjkę do wózków w celu osiągnięcia optymalnej sanityzacji.
• Używa odpowiednich środków czyszczących i mieszanek w celu osiągnięcia optymalnego czyszczenia.
  Utrzymuje zapasy. Pomaga w utrzymaniu zapasów i dezaktualizacji.
• Wypełnia zamówienia, dostarcza, ustawia, pobiera, czyści i utrzymuje rejestry sprzętu medycznego.
• Monitoruje poziomy zapasów, podejmuje działania w razie potrzeby, gdy zapasy są niskie.
• Zapasy w strefach wypoczynkowych
  codziennie.
• Kompletuje odkurzanie i dezaktualizuje codziennie.

Wymagania: Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w pracy w szpitalu preferowane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zleceniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Equipment Tech Minnesota No

Service Health Professional, Registrar / Registration Clerk

Lokalizacja: MinnesotaOpis:

Huffmaster Companies prowadzi rekrutację dla doświadczonych Clinic Business Rep/Registrar do ewentualnego strajku w Minnesocie. Ta akcja pracy może wystąpić na początku-połowa marca 2021.
$30/hr.
60 godzin gwarancji w pierwszym tygodniu i jeśli strajk jest otwarty zakończony, 48 godzin w każdym tygodniu po tym – jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy każdej zaplanowanej zmiany Zapewniamy:Podróż samolotem lub refundowane mile (jedna podróż w obie strony), jeśli mieszkasz w ciągu 300 mil od miejsca pracyDaily diety na posiłki i incydenty Hotel Zakwaterowanie, pokoje jednoosoboweJob Duties/Summary: Wymagania:

• Odpowiedzialny za witanie i powitanie pacjentów osobiście lub przez telefon. Zapewnia standardowy proces rejestracji poprzez zbieranie danych demograficznych i finansowych i wprowadza informacje do elektronicznej dokumentacji medycznej.
• Wita i wita pacjenta osobiście lub przez telefon. Przeprowadza proces rejestracji.
• Zaplanowanie wizyt.
• Zbiera informacje demograficzne i ubezpieczeniowe.
• Sprawdza pacjenta lub przeprowadza z nim wywiad w celu wypełnienia odpowiednich dokumentów.
• Przekierowuje pacjenta na wizytę lub zabieg.
  Weryfikuje informacje o uprawnieniach i świadczeniach dla płatników oraz interpretuje wyniki.
• Uzyskuje uprzednią autoryzację przed datą usługi i przekazuje powiadomienie, jeżeli nie jest w stanie jej wykonać.
• Odbiera współpłacenie lub udział własny i odpowiada na pytania dotyczące dostępnych programów pomocy finansowej.
• Uzyskuje podpisy od pacjentów w razie potrzeby.
• Używa zasobów, narzędzi i procedur w celu ukończenia kont w przydzielonych kolejkach.
• Może obsługiwać system wielo-telefoniczny, co obejmuje przekazywanie połączeń, obsługę wiadomości i przywoływanie. Może zamawiać materiały eksploatacyjne.

Wymagania:

• Mniej niż 2 lata doświadczenia w pracy biurowej lub w środowisku biznesowym wymagane i
• Mniej niż 2 lata wiedzy komputerowej, w tym pracy z elektronicznym rekordem medycznym, Microsoft Word, Excel i Outlook wymagane i
• Mniej niż 2 lata wiedzy z zakresu terminologii medycznej preferowane

Jeśli jesteś zainteresowany tym zadaniem, prosimy o wypełnienie. Jeśli masz pytania, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem pod numerem 866-903-7267. EmailApplyShow More

Service Health Professional, Registrar / Registration Clerk Minnesota No

Allied Health Professional, Respiratory Therapist (RT) / Respiratory Care Practitioner (RCP)

Lokalizacja: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Healthcare Staffing jest rekrutacja Terapeutów oddechowych do pracy szybkiego reagowania zadanie w Rhode Island. Musi być w stanie podróżować już od 10 stycznia.

• $100/hr.
• 60 godzin tygodniowo gwarantowane, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6 tygodniowy kontrakt z możliwością przedłużenia w razie potrzeby

Zapewniamy:

• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu
• Dieta wypłacana codziennie na pokrycie kosztów posiłków
• pokoje hotelowe w pokojach jednoosobowych

Wymagania:

• Możliwość uzyskania tymczasowej licencji RI
• Co najmniej 1 rok doświadczenia jako terapeuta oddechowy w ostrej opiece
• Dokumenty zdrowotne

Musi być w stanie podróżować już od 10 stycznia.

Jeśli jesteś zainteresowany i dostępny dla tego zadania, proszę złożyć wniosek teraz i rekruter będzie w kontakcie.

EmailApplyShow More

Allied Health Professional, Respiratory Therapist (RT) / Respiratory Care Practitioner (RCP) Rhode Island Nie

Certified Nursing Assistant (CNA), Acute Care (Hospital)

Lokalizacja: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Companies prowadzi obecnie rekrutację Certified Nurse Assistants w Rhode Island do zadań szybkiego reagowania. Wstępna data rozpoczęcia 29 listopada.

• $26/hr.
• 60-godzinna gwarancja, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6-tygodniowy kontrakt

Zapewniamy:

• Przelot samolotem lub zwrot kosztów przejazdu, jeśli zbyt blisko, aby polecieć
• Kwatery w hotelu
• Dieta wypłacana codziennie za wydatki na posiłki

Wymagania:

• Co najmniej roczne doświadczenie w pracy jako CNA w ostrej opiece medycznej w ciągu ostatnich 3 lat.
• Możliwość podróżowania i bycia z dala od domu przez 6 tygodni.
• Musisz posiadać licencję stanową jako CNA
• Jeśli dotyczy, wymagane dokumenty medyczne i certyfikaty dla pełnej dokumentacji medycznej
• Musisz być w stanie przejść test na obecność narkotyków

Jeśli masz pytania dotyczące tych stanowisk, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem dzwoniąc pod numer 866-903-7267.

EmailApplyShow More

Certified Nursing Assistant (CNA), Acute Care (Hospital) Rhode Island Nie

Allied Health Professional, Radiology: Radiologic Technologist

Miejsce pracy: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Healthcare Staffing rekrutuje techników radiologicznych do pracy w Rhode Island. Musi mieć natychmiastową dostępność!

• $65/hr.
• 60 godzin tygodniowo gwarantowane, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6 tygodniowy kontrakt z możliwością przedłużenia w razie potrzeby

Zapewniamy:

• Przelot samolotem lub zwrot kosztów przejazdu
• Dieta wypłacana codziennie na pokrycie kosztów posiłków
• kwatery w hotelu w pokoju jednoosobowym

Wymagania:

• Musisz mieć 1 rok pracy jako Rad Tech w ostrej opiece medycznej w ciągu ostatnich 3 lat.
• Musi posiadać certyfikat ARRT lub NMTCB
• Możliwość uzyskania tymczasowej licencji RI Rad Tech
• Dokumenty zdrowotne

Musi być w stanie podróżować ASAP!

Jeśli jesteś zainteresowany i dostępny dla tego zadania, prosimy o przesłanie CV, a rekruter będzie w kontakcie lub zadzwonić pod numer 866-903-7267 i poprosić o rozmowę z rekruterem.

EmailApplyShow More

Allied Health Professional, Radiology: Radiologic Technologist Rhode Island No

Allied Health Professional, Radiology: Radiologic Technician / X-Ray Tech

Miejsce pracy: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Healthcare Staffing jest rekrutacja Rad Techs do pracy szybkiego zadania odpowiedzi w Rhode Island. Musi mieć natychmiastową dostępność!

• $65/hr.
• 60 godzin tygodniowo gwarantowane, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6 tygodniowy kontrakt z możliwością przedłużenia w razie potrzeby

Zapewniamy:

• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu
• Dieta wypłacana codziennie na pokrycie kosztów posiłków
• kwatery w hotelu w pokoju jednoosobowym

Wymagania:

• Musi mieć 1 rok pracy jako Rad Tech w ostrym środowisku opieki w ciągu ostatnich 3 lat.
• Możliwość uzyskania tymczasowej licencji RI Rad Tech
• Dokumenty zdrowotne

Musisz być w stanie podróżować ASAP!

Jeśli jesteś zainteresowany i dostępny dla tego zadania, prosimy o przesłanie CV i aplikacji teraz, a rekruter będzie w kontakcie.

EmailApplyShow More

Allied Health Professional, Radiology: Radiologic Technician / X-Ray Tech Rhode Island Nie

Allied Health Professional, Pharmacy Tech

Lokalizacja: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Healthcare Staffing rekrutuje techników farmacji do pracy w szybkim tempie w Rhode Island. Musi być w stanie podróżować już od 29 listopada.

• $40/hr.
• 48 lub 60 godzin tygodniowo gwarantowane, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6 tygodniowy kontrakt z możliwością przedłużenia w razie potrzeby

Zapewniamy:

• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu
• Dieta wypłacana codziennie na pokrycie kosztów posiłków
• pokoje hotelowe w pokojach jednoosobowych

Wymagania:

• Krajowa certyfikacja PTCB lub EXCPT
• Możliwość uzyskania tymczasowej licencji RI
• Co najmniej 1 rok doświadczenia jako Technik Farmacji w ostrej opiece
• Dokumenty zdrowotne

Musi być w stanie podróżować już od 29 listopada.

Jeśli jesteś zainteresowany i dostępny dla tego zadania, prosimy o przesłanie aplikacji teraz, a rekruter będzie w kontakcie.

EmailApplyShow More

Allied Health Professional, Pharmacy Tech Rhode Island Nie

Licensed Practical / Vocational Nurse (LPN / LVN), Acute Care (Hospital)

Lokalizacja: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Companies jest obecnie rekrutacja LPN w Rhode Island do szybkiego zadania odpowiedzi. Wstępna data rozpoczęcia 6 grudnia.

• $45/godz.
• Gwarancja 40 godzin, jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6-tygodniowy kontrakt

Zapewniamy:

• Przewóz samolotem lub zwrot kosztów przejazdu, jeśli zbyt blisko, aby polecieć
• Kwatery w hotelu
• Dieta płatna codziennie za wydatki na posiłki

Wymagania:

• Co najmniej rok doświadczenia w pracy jako LPN, najlepiej w biurze lekarskim, pilnej opiece, itp. w ciągu ostatnich 3 lat.
• Możliwość podróżowania i bycia z dala od domu przez 6 tygodni.
• Musi posiadać licencję państwową jako LPN
• Jeśli dotyczy, wymagane dokumenty medyczne i certyfikaty dla kompletnego pliku medycznego
• Musi być w stanie przejść test narkotykowy

Job Duties:

• Administrowanie i planowanie szczepionek Covid, jak również prowadzenie dokumentacji
• Planowanie testów Covid i wywoływanie wyników
• Przeprowadzanie badań przesiewowych przed zatrudnieniem i przegląd rekordów immunizacyjnych
• Pomoc w roomingu pacjentów dla naszych dostawców, itp
• Inne obowiązki i zadania

Jeśli masz pytania dotyczące tych stanowisk, zadzwoń i porozmawiaj z rekruterem dzwoniąc pod numer 866-903-7267.

EmailApplyShow More

Licensed Practical / Vocational Nurse (LPN / LVN), Acute Care (Hospital) Rhode Island Nie

Allied Health Professional, Pharmacist

Lokalizacja: Rhode IslandOpis:

Huffmaster Healthcare Staffing rekrutuje farmaceutów do pracy w szybkiej odpowiedzi na zadanie w Rhode Island. Musi być w stanie podróżować tak wcześnie, jak 29 listopada.

• $90/hr.
• 60 godzin tygodniowo kontrakt jeśli jesteś gotowy, chętny i zdolny do pracy na każdej zaplanowanej zmianie
• 6 tygodniowy kontrakt z możliwością przedłużenia w razie potrzeby

Zapewniamy:

• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu
• Dieta wypłacana codziennie na pokrycie kosztów posiłków
• pokoje hotelowe w pokojach jednoosobowych

Wymagania:

• Możliwość uzyskania tymczasowej licencji RI
• Co najmniej 1 rok doświadczenia jako Farmaceuta w ostrej opiece
• Dokumenty zdrowotne

Musi być w stanie podróżować już od 29 listopada.

Jeśli jesteś zainteresowany i dostępny dla tego zadania, prosimy o przesłanie aplikacji teraz, a rekruter będzie w kontakcie.

EmailApplyShow More

Allied Health Professional, Pharmacist Rhode Island Nie

Registered Nurse (RN)

Location: Travel Throughout the USDescription:

Huffmaster Companies specjalizuje się w Healthcare Crisis Staffing. Pracujemy w całym kraju pomocy szpitali i domów opieki, gdy następnie mają sporów pracowniczych lub są w potrzebie dodatkowych staff.

Gdy mamy nową okazję kontaktujemy tych, którzy mają aplikację na pliku z nami i mają licencjonowania potrzebne. W zależności od państwa i wielkości szpitala, są czasy, kiedy będziemy pomagać i płacić za RN, aby uzyskać tę licencję States.

Stawki płacowe różnią się w zależności od obiektu. Zazwyczaj wynagrodzenie waha się od $45-$55/hr z minimalną gwarancją (dla sporów pracowniczych).

Wymagania:

• Musisz mieć 1 rok doświadczenia w pracy w swojej specjalności w ciągu ostatnich 3 lat
• Musisz być na bieżąco w ramach aktualnych wymagań pliku
• Musisz mieć aktywną Licencję RN

Zapewniamy:

• Kwatery w hotelu
• Podróż samolotem do miejsca pracy, lub jeśli zbyt blisko, aby latać, zwrot kosztów przejazdu w obie strony z domu do hotelu
• Dieta dzienna na pokrycie kosztów posiłków i drobnych wydatków

Większość strajków w służbie zdrowia trwa tylko kilka dni, więc jest to świetny sposób na dodatkowy dochód! Proszę wypełnić naszą aplikację, a my skontaktujemy się z Tobą, gdy będziemy mieli nową okazję!
Jeśli jesteś zainteresowany pracą przy tym zadaniu, proszę wypełnić naszą aplikację online, podążając za linkiem do aplikacji lub aby porozmawiać z rekruterem, proszę zadzwonić pod numer 800-486-1544.

EmailApplyShow More

Registered Nurse (RN) Travel Throughout the US Nie

Service Health Professional

Location: Travel Throughout the USDescription:

Ale nie mamy żadnych pozycji służby zdrowia w tym czasie, Jeśli chcesz być zarejestrowany w naszej firmie, aby być powiadomiony, gdy przyszłe pozycje stają się dostępne, proszę kliknąć poniżej, aby wypełnić naszą aplikację online.

Zapewniamy:Zakwaterowanie w hotelu, dwie osoby do pokojuDieta dzienna na pokrycie kosztów posiłków i incydentówPodróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu, jeśli mniej niż 300 milJeśli masz pytania lub chciałbyś porozmawiać z rekruterem, Prosimy o kontakt z rekruterem pod numerem 866-903-7267 EmailApplyShow More

Service Health Professional Travel Throughout the US No

Allied Health Professional

Location: Travel Throughout the USDescription:

Mimo, że nie prowadzimy aktywnej rekrutacji dla Twojego konkretnego obszaru specjalizacji w tym momencie, nadal chcielibyśmy, abyś zarejestrował się u nas, abyśmy mogli Cię powiadomić, gdy tylko będziemy mieli nowe pozycje, które spełniają Twoje kwalifikacje i licencje.

Proszę upewnij się, że określasz wszystkie obszary, w których masz doświadczenie i wymieniasz wszystkie swoje państwowe licencje i certyfikaty.

Zapewniamy:

• Kwatery hotelowe, dwie osoby do pokoju
• Dieta dzienna na pokrycie wydatków na posiłki i drobiazgi
• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu, jeśli mniej niż 300 mil

Jeśli masz pytania lub chciałbyś porozmawiać z rekruterem, prosimy o kontakt z rekruterem pod numerem 866-903-7267

EmailApplyShow More

Allied Health Professional Travel Throughout the US No

Certified Nursing Assistant (CNA)

Location: Travel Throughout the USDescription:

Huffmaster zawsze przyjmuje zgłoszenia dla CNAs do pracy podczas sporów pracowniczych. Za każdym razem, gdy dostajemy nowy kontrakt na potencjalny strajk, kontaktujemy się z ludźmi w naszej bazie danych, którzy spełniają specyfikacje zadania, zanim opublikujemy pracę publicznie, więc gorąco zachęcamy do wypełnienia wniosku przed ogłoszeniem strajku.

Wymagania:

• Musisz mieć 1 rok doświadczenia w pracy jako CNA w ciągu ostatnich 3 lat
• Ważna licencja
• Uaktualnione w ramach bieżących wymagań akta

Zapewniamy:

• Kwatery hotelowe, dwie osoby w pokoju
• Dieta dzienna na pokrycie kosztów posiłków i drobnych wydatków
• Podróż samolotem lub zwrot kosztów przejazdu, jeśli mniej niż 300 mil

Jeśli jesteś zainteresowany pracą w tym zadaniu, prosimy o wypełnienie naszej aplikacji online, korzystając z linku do aplikacji lub aby porozmawiać z rekruterem, prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem 800-486-1544.

EmailApplyShow More

Certified Nursing Assistant (CNA) Travel Throughout the US No

Licensed Practical / Vocational Nurse (LPN / LVN)

Location: Travel Throughout the USDescription:

Huffmaster Companies specjalizuje się w Healthcare Crisis Staffing. Pracujemy w całym kraju pomocy szpitali i domów opieki, gdy następnie mają sporów pracowniczych.

Gdy mamy nowy spór pracy kontaktujemy tych, którzy mają aplikację na pliku z nami i mają licencjonowania potrzebne. W zależności od państwa i wielkości szpitala, są czasy, kiedy będziemy pomagać i płacić za LPN, aby uzyskać tę licencję państwa.

Stawki płacowe różnią się w zależności od obiektu. Zazwyczaj wynagrodzenie waha się od $32-$37/hr z minimalną gwarancją.

Zapewniamy:

Kwatery hotelowe

Podróż samolotem do miejsca pracy, lub jeśli zbyt blisko, aby polecieć, zwrot kosztów przejazdu w obie strony z domu do hotelu

Dieta dzienna na pokrycie kosztów posiłków

Większość strajków w służbie zdrowia trwa tylko kilka dni, więc jest to świetny sposób na dodatkowy dochód! Proszę wypełnić naszą aplikację, a my skontaktujemy się z Tobą, gdy będziemy mieli nową okazję!
Jeśli jesteś zainteresowany pracą w tym zadaniu, proszę wypełnić naszą aplikację online, podążając za linkiem do aplikacji lub porozmawiać z rekruterem, proszę zadzwonić pod numer 866-903-7267.

EmailApplyShow More

Licensed Practical / Vocational Nurse (LPN / LVN) Travel Throughout the US No

Job Resources

Wymagania

Dla bezpieczeństwa własnego i pacjentów, cały personel, który pracuje w placówce opieki zdrowotnej musi spełniać wymagania dotyczące badań zdrowotnych tej placówki.

Wymagania różnią się w zależności od stanu i typu placówki. Poniżej znajdują się najczęstsze wymagania oraz sposób, w jaki można je spełnić.

W celu uzyskania szczegółowych wymagań dla każdego stanowiska i placówki, prosimy o kontakt z jednym z naszych rekruterów.

Testy TB

Znane również jako testy PPD, jest to test skórny na gruźlicę. Musisz wykonać test skórny jednego dnia i wrócić kilka dni później, aby odczytać wyniki. Wszystkie placówki służby zdrowia wymagają wykonania testu na gruźlicę w ciągu ostatnich 12 miesięcy.

Najbardziej ekonomicznym sposobem wykonania tego testu jest skontaktowanie się z powiatowym wydziałem zdrowia lub z lekarzem rodzinnym.

Jeśli w przeszłości miałeś pozytywny test na gruźlicę, dowód, że jesteś wolny od tej choroby będzie wymagany poprzez przedłożenie czystego zdjęcia rentgenowskiego klatki piersiowej.

Badania lekarskie

Musimy posiadać zaświadczenie od lekarza, że w ciągu ostatnich 12 miesięcy miałeś badania lekarskie lub zaświadczenie od lekarza z datą w ciągu ostatnich 12 miesięcy, że jesteś „zdolny do wykonywania obowiązków związanych z pracą, o którą się ubiegasz”.

Możesz skontaktować się ze swoim lekarzem, lub możesz zadzwonić do okręgowego wydziału zdrowia lub przychodni.

Szczepienia

Oto szczepienia, które mogą być wymagane:

• Measles, Mumps i Rubella (te trzy szczepionki razem to szczepionka MMR)
• Varicella (ospa wietrzna)

Jeśli wymagane są szczepienia, należy wykazać odporność na powyższe choroby w jeden z następujących sposobów:

• Miareczkowanie krwi (jest to badanie krwi, które sprawdza odporność na te choroby)
• Zapisy szczepień lub zastrzyków przypominających
• Historia choroby podpisana przez lekarza

Wirusowe zapalenie wątroby typu B może być albo przez szczepienie, albo można podpisać formularz odmowy podczas przetwarzania

W niektórych przypadkach, szczepionka przeciw tężcowi może być wymagana, lub kombinowana szczepionka przeciw tężcowi, błonicy i krztuścowi (Tdap)

Jeśli posiadasz dokumentację szczepień, możesz przedłożyć jej kopie; Jeśli nie, najszybszym i najbardziej ekonomicznym sposobem jest otrzymanie szczepionki MMR, którą można otrzymać w powiatowym wydziale zdrowia.

FAQs

Jak dostać się na listę do wyjazdu?

Po pierwsze, musisz mieć aplikację online złożoną w naszym systemie śledzenia wnioskodawców. Gdy to zrobisz, możesz zostać dodany do listy dostępności poprzez rozmowę z rekruterem. Aby być zaplanowanym na zadanie, musisz mieć zaktualizowane CV/historię pracy, która wyszczególnia obiekty, w których pracowałeś z datami i specjalnością, jak również listę kontrolną umiejętności dla twojego obszaru specjalności.

Jak personel jest wybierany do strajku?

Jest to nasza polityka w Huffmaster, aby umieścić kandydatów, którzy spełniają kryteria pracy z wypełnionymi profilami na harmonogramie w pierwszej kolejności. Uważamy, że ci, którzy odpowiadają jako pierwsi z wypełnionymi profilami powinni być umieszczeni jako pierwsi.

Ile godzin musimy przepracować?

To się różni w zależności od zadania. Minimum na pełny tydzień pracy to 60 godzin; jednakże, zadania mogą być do 12 godzinnych zmian 7 dni w tygodniu. Proszę odnieść się do indywidualnych ogłoszeń o pracę, aby uzyskać konkretną liczbę godzin.

Jaka jest długość zobowiązania?

W przypadku otwartych strajków, prosimy o minimum dwa tygodnie. Długość akcji nie będzie znana, dopóki związek nie wyda 10-dniowego zawiadomienia o strajku. Jeśli strajk jest krótkotrwały, np. 3-dniowy, personel musi być dostępny przez około 7-9 dni.

Jaki rodzaj transportu jest zapewniony?

Zapewniamy ci bilet lotniczy na początku i na końcu zadania. Jeśli mieszkasz w promieniu 300 mil od miejsca strajku i chcesz jechać samochodem, zwrócimy koszty przejazdu do 300 mil w każdą stronę. Po przybyciu do miasta docelowego, przedstawiciel Huffmaster zawiezie Cię do hotelu. Podajemy numery telefonów komórkowych osób, z którymi należy się kontaktować w przypadku wystąpienia jakichkolwiek trudności w czasie podróży i w czasie trwania akcji związanej z pracą.

Czy mogę zarezerwować własny lot i zgłosić się po zwrot kosztów?

Nie, ponieważ podróżujemy dużymi grupami ludzi jednocześnie, musimy zarezerwować loty dla Ciebie. Dzięki temu mamy poprawne informacje do celów rozliczeniowych, wiemy, jakie loty i kiedy przylatują/odlatują, i możemy śledzić, czy bilet został wykorzystany.

Co z moim bagażem?

Huffmaster zwróci Ci koszty jednej torby rejestrowanej podczas lotu do miejsca pracy i ponownie w drodze powrotnej. Proszę zachować paragon z lotu na miejsce pracy, a my zwrócimy Ci opłatę za bagaż podczas odprawy. Opłaty za bagaż wychodzący należy uiścić przed opuszczeniem hotelu na lot powrotny.

Jak wygląda zakwaterowanie?

Zapewniamy wspólne pokoje hotelowe, nigdy więcej niż 2 osoby na pokój. Kiedy tylko jest to możliwe, korzystamy z dużych sieci hotelowych. Jedynym wyjątkiem jest sytuacja, gdy ośrodek znajduje się w bardzo małym mieście. Nigdy nie rezerwujemy nikomu hotelu, w którym sami nie chcielibyśmy się zatrzymać.

Czy mogę dostać swój własny pokój?

Nie możemy zagwarantować dostępności hotelu podczas strajku. Jeśli jesteś zainteresowany uzyskaniem własnego pokoju, będziesz musiał znaleźć dostępny hotel, zapłacić za własne zakwaterowanie i znaleźć transport do i z hotelu do miejsca pracy. Nie jesteśmy w stanie zwrócić kosztów ani zapewnić transportu. Dla tych, którzy nie lubią dzielić pokoju z nieznajomym, zachęcamy do pracy z przyjacielem, abyście mogli mieszkać razem.

Czy mogę przywieźć zwierzę domowe lub członka rodziny?

Ponieważ mieszkamy w hotelach i mamy wspólne pokoje, nie możemy przyjąć zwierząt domowych ani członków rodziny.

W co się ubrać?

Podczas orientacji obowiązuje strój biznesowy. Prosimy nie nosić butów z odkrytymi palcami. Podczas strajku personel powinien nosić fartuchy i obuwie antypoślizgowe z zamkniętymi palcami.

Czy wymagany jest test na obecność narkotyków?

Większość naszych klientów wymaga testu na obecność narkotyków przed rozpoczęciem pracy. W razie jakichkolwiek pytań prosimy o kontakt z rekruterem.

Czy wiemy, jakiego typu sprzętu będziemy używać?

To będzie się różnić w zależności od zadania i stanowiska.

Czy muszę uzyskać licencję przed rozpoczęciem strajku?

Każda praca jest wyjątkowa. W zależności od konkretnego zadania, możemy zaoferować zwrot kosztów i / lub licencję dla tego stanu. Niektóre stany to stany kompaktowe, w których istnieje wzajemność, a w niektórych możemy być w stanie udzielić Ci licencji z wyprzedzeniem. W zależności od lokalizacji i indywidualnych działań zawodowych, instrukcje licencyjne są dostarczane. Jeśli mamy zamiar zwrócić koszty licencji, musi to być wcześniej zatwierdzone i musisz dołączyć oryginalny paragon, aby otrzymać zwrot kosztów. Zwrócimy koszty licencji dla kandydatów z kompletnymi plikami i którzy zostali powiadomieni, że są potwierdzone i na harmonogramie.

Jaka jest stawka wynagrodzenia?

Stawki wynagrodzenia są ustalane na działanie pracy i mogą się różnić w oparciu o wiele czynników. Prosimy o kontakt z rekruterem w celu uzyskania informacji na temat stawek wynagrodzenia w konkretnych zadaniach. Dokumenty zatrudnienia, jak również umowa o rozmieszczeniu zostaną wysłane przed każdym zadaniem i będą zawierały stawkę wynagrodzenia dla tego konkretnego zadania.

Jak i kiedy otrzymam wynagrodzenie?

Naszym standardowym okresem rozliczeniowym jest niedziela – sobota, a lista płac jest wypłacana 9 dni po zakończeniu okresu rozliczeniowego, w poniedziałek. W przypadku krótkotrwałych strajków, tydzień wypłaty może być dostosowany tak, aby cały strajk przypadał na jeden okres wypłaty. Prosimy o rozmowę z rekruterem i przeczytanie umowy wdrożeniowej w celu uzyskania szczegółów dotyczących tego konkretnego zadania.

Czy oferujecie premie za polecenie?

Zależnie od wielkości pracy, możemy zaoferować premie za polecenie. Prosimy o zapoznanie się z konkretnymi pisemnymi wskazówkami dotyczącymi tego, kto kwalifikuje się do otrzymania premii za polecenie. Przynajmniej, gdy jest oferowana, osoby polecone muszą być nowe w naszej firmie/bazie danych po rozpoczęciu programu poleceń i muszą wymienić Ciebie jako osobę, która poleciła ich do pracy.

Dlaczego muszę przedłożyć tak wiele dokumentów zanim będę mógł pracować, zwłaszcza na tak krótki okres czasu?

Każda placówka ma inne wymagania dotyczące dokumentów, a my musimy spełniać wymagania Joint Commission Huffmastera.

Typowo, minimalne wymagania dotyczące dokumentacji, aby pracować w placówce opieki ostrej są następujące:

• Pomyślny wynik egzaminu(ów) kompetencyjnego(ych) w jednostce za pośrednictwem Nurse Competency
• Lista kontrolna umiejętności
• Resume
• 2 referencje kierownika przedłożone za pośrednictwem Skill Survey
• Physical: musi potwierdzać zdolność do pracy i brak chorób zakaźnych, z datą w ciągu 12 miesięcy od daty zakończenia zlecenia
• Badania na gruźlicę w ciągu 12 miesięcy od daty zakończenia zlecenia
• 1 ujemny test skórny PPD -lub- 1 ujemny test krwi IGRA (T-SPOT/QuantiFERON) -lub- udokumentowana historia badań na gruźlicę z ujemnym zdjęciem klatki piersiowej w ciągu 5 lat od daty zakończenia zlecenia -oraz- coroczny kwestionariusz objawów gruźlicy poprzez Adobe Sign
• MMR: dodatnie miano przeciwciał (IgG) -lub- szczepionka
• Varicella: dodatnie miano przeciwciał (IgG) -lub- szczepionka
• Hep B: dodatnie/reaktywne miano przeciwciał powierzchniowych (anty-HBs/HBsAb) -lub- (3) szczepionki -lub- formularz rezygnacji
• Tdap: w ciągu ostatnich 10 lat od daty zakończenia zlecenia -lub- formularz odmowy
• Badanie na obecność narkotyków: na życzenie klienta
• Sprawdzenie przeszłości kryminalnej

Jeśli potrzebuję testu na gruźlicę lub innego dokumentu zdrowotnego, czy mogę otrzymać zwrot kosztów?

Nie zwracamy kosztów za dokumenty zdrowotne lub certyfikaty.

Dlaczego muszę mieć aktualną historię pracy?

Nasze zasady Joint Commission wymagają 1 roku weryfikowalnego doświadczenia w obszarze specjalizacji w ciągu ostatnich 3 lat. Jeśli Twoja historia pracy/ CV jest nieaktualna i nie zawiera najnowszego doświadczenia, nie będziesz mógł pracować przy tym zadaniu.

Jak mogę się upewnić, że moje akta są aktualne?

Przygotowanie i aktualizacja akt jest procesem ciągłym. Nasz dział dokumentacji pilnie pracuje nad przetwarzaniem wszystkich otrzymanych danych, a następnie powiadamia każdego kandydata o potrzebnych elementach telefonicznie lub pocztą elektroniczną, w zależności od preferencji. Zachęcamy Państwa do aktualizowania swoich certyfikatów, otrzymywania nowych testów PPD, itp., aby wysłać kopię do nas pocztą elektroniczną na adres [email protected].

Czy po prostu robicie strajki?

Nie. Nasz oddział BlueForce Healthcare Staffing oferuje 4-13-tygodniowe zadania związane z podróżami po Stanach Zjednoczonych. Aby uzyskać więcej informacji, prosimy o kontakt z rekruterem BlueForce pod numerem 866 795 2583 lub odwiedzenie strony internetowej pod adresem https://blueforcestaffing.com.

Czy mogę pracować zarówno nad zadaniami związanymi ze strajkami, jak i podróżami?

Tak. Zachęcamy do pracy zarówno nad zadaniami związanymi ze strajkiem, jak i zadaniami związanymi z pielęgniarstwem podróżniczym BlueForce.

Wnioskujesz o: ImięNazwiskoDrugieNazwiskoDrugieNazwiskoEmailProsimy o uzupełnienie dodatkowych informacji.PhoneSelect SourceAutomated CallCompany WebsiteEmployee ReferralGoogle SearchJob BoardNewspaperPostcardSocial MediaOtherZip Code

Select Your Job CategoryAllied Health ProfessionalCertified Nursing Assistant (CNA)Crisis Assistant (CNA) Asystentka pielęgniarki (CNA)Pracownik ochrony kryzysowejPrzemysłowaLicencjonowana pielęgniarka praktyczna / zawodowa (LPN / LVN)InneRejestrowana pielęgniarka (RN)Pracownik służby zdrowiaWybierz branżęStrajki w służbie zdrowiaBezpieczeństwo w sytuacjach kryzysowychStrajki w przemyśleUpload ResumeCombined_Shape.png UsuńAnuluj