10 choses que vous ne saviez pas sur le PDG de Johnson and Johnson, Alex Gorsky

Il existe très peu de véritables marques mondiales, et parmi celles-ci, Johnson & Johnson est probablement l’une des principales marques domestiques du monde. L’entreprise existe depuis 1886, et le fait qu’elle soit encore prospère à ce jour est un véritable témoignage de la vision de l’entreprise et des personnes qui ont été le moteur de cette vision tout au long de l’histoire de l’entreprise. Le dirigeant le plus récent de l’entreprise est Alex Gorsky, qui occupe le poste de PDG depuis 2012. Il n’est que le 7e président-directeur général depuis la création de l’entreprise, et il semble qu’il va rester PDG pendant un certain temps. Voici 10 choses que vous ne saviez pas sur le PDG de Johnson &Johnson, Alex Gorsky.

Vétéran militaire

Gorsky est un fervent partisan des forces armées et pour une bonne raison : c’est un vétéran militaire. Il a été diplômé de Westpoint en 1982 et a servi en tant que Ranger de l’armée. Gorsky était capitaine lorsqu’il a terminé sa carrière militaire. De nos jours, il sert de mentor aux anciens combattants en les aidant à faire la transition vers la vie civile.

Un leader actif

Gorsky est tout à fait un leader pratique. Il pense que la meilleure façon de résoudre les problèmes mondiaux concernant la santé publique est d’adopter une approche active et agressive. Gorsky voyage dans le monde entier pour promouvoir la sensibilisation et rencontrer des dirigeants et des organisations mondiales, créant ainsi des partenariats qui pourraient produire des résultats positifs.

Le neuvième leader

Lorsque Johnson &Johnson a été créé, le leadership était établi d’une manière différente. Ainsi, même si Gorsky n’est que le 7e PDG et président du conseil, il est en fait le 9e dirigeant de l’entreprise. Même ainsi, ce n’est pas un nombre élevé si l’on considère que l’entreprise existe depuis 132 ans.

Soutien de l’innovation

Gorsky est passionné par les soins de santé. Son dynamisme et sa volonté de travailler à l’amélioration de l’industrie sont évidents dans ses entreprises et son activité depuis qu’il a assumé le rôle de PDG. Il croit que l’innovation est le seul moyen de propulser les soins de santé vers un avenir positif et fructueux.

Equilibre travail/vie

Gorsky croit que chaque personne devrait maintenir un bon équilibre travail/vie afin de mener une vie plus productive. Il pense que c’est la clé pour que la main-d’œuvre du 21e siècle puisse diriger dans l’avenir. Gorsky a établi un programme qui engage et éduque ses employés vers une meilleure santé et un meilleur bien-être grâce à un équilibre approprié entre leur vie au travail et leur vie à la maison.

Égalité et diversité

Gorsky est un leader qui croit en l’encouragement de la diversité d’opinion sur le lieu de travail. Sous sa direction, Johnson &Johnson est devenue l’une des entreprises les plus diversifiées à travers le monde. L’entreprise a d’ailleurs pris la première place du classement 2018 des 50 meilleures entreprises pour la diversité de DiversityInc. Gorsky insiste sur le fait que la priorité accordée à la diversité et à l’inclusion est essentielle à l’avenir réussi des entreprises mondiales.

Vie familiale

Gorsky attribue ses succès à ses parents et à ses cinq frères et sœurs. Il a grandi à Freemont, dans le Michigan, et est issu d’une famille de travailleurs acharnés, qui n’attendent que le meilleur les uns des autres. Il vient également d’une famille qui travaille dans le domaine des soins de santé, ce qui rend l’industrie plus proche de la maison pour lui que toute autre chose.

La bonne cause

Gorsky est juste l’une de ces personnes qui feraient tout pour une bonne cause. On pourrait simplement dire que c’est probablement un homme sincèrement bon. Il participe à différentes œuvres de charité afin de sensibiliser et de collecter des fonds pour diverses organisations. Il a participé au Ice Bucket Challenge pour la SLA ; il a participé au TriRock Philadelphia Triathlon, et il a même recueilli 500 000 $ pour la recherche et le traitement du cancer à l’hôpital pour enfants de Philadelphie.

Rémunération totale

Il est plus facile de faire du bien au monde quand on a les poches profondes, et les poches de Gorsky sont plus profondes que la plupart. Sa rémunération de dirigeant déclarée est de 22 843 420 $, mais sur ce chiffre, son salaire réel n’est que de 1,6 million de dollars.

Éducation et accolades

Gorsky a fréquenté et obtenu son diplôme de maîtrise en administration des affaires de la Wharton School de l’Université de Pennsylvanie après avoir obtenu son baccalauréat en sciences de West Point. Il est même titulaire d’un doctorat honorifique de l’université Thomas Jefferson de Philadelphie. Il a reçu le Joseph Wharton Leadership Award et le CADCA Humanitarian of the Year Award.

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